Lønning Krydsord – Få svar på krydsordet (70 ord)

Velkommen til Kryds.dk – din hjælp til krydsord og ordforråd. I denne artikel har vi samlet hele 70 mulige løsningsforslag til ledetråden “Lønning”. Uanset om du sidder fast på et enkelt felt eller jagter den sidste udfordring i aviskrydsordet, får du masser af idéer og vinkler her.

“Lønning” er et klassisk krydsordsord, fordi det kan dække flere betydninger og ordklasser: det kan pege på løn eller lønningsdag, indgå som led i faste sammensætninger, være et efternavn eller dukke op i ældre eller dialektale former. Den store variation i betydning gør ordet oplagt til både direkte synonym‑clues og mere snedige ordspil – og derfor ser man det ofte i krydsord.

De 70 forslag spænder bredt: synonymer og afledninger, forkortelser, flertalsformer, sted- og personnavne samt mere specielle eller sjældne varianter. Nogle svar er korte og hyppigt brugte, andre er længere eller knap så almindelige – men alle er relevante at kende, hvis man vil blive skarpere til krydsord.

Til hvert løsningsforslag har vi lavet en kort beskrivelse, så du kan få mere information om ordets betydning, brug og eventuelle nuancer. Formålet er ikke kun at afsløre svaret, men også at udvide dit ordforråd – for det er trods alt det krydsord handler om: at lære og udfordre sproget.

Rul ned for at se alle 70 forslag og læs de tilhørende forklaringer – og god fornøjelse med løsningen!

Indholdsfortegnelse

Lønning Krydsord 3 bogstaver

Vi har fundet ét ord med 3 bogstaver til krydsordet med ledetråden ‘Lønning’.

Ord	Beskrivelse
Løn	Det almindelige ord for betaling for udført arbejde. Omfatter både faste og variable elementer, som grundløn, tillæg og bonus. Bruges også overført som belønning for indsats eller resultat, f.eks. løn for møje eller som man sår, høster man.

Lønning Krydsord på 4 bogstaver

Disse 3 ord på 4 bogstaver passer til krydsord-ledetråden ‘Lønning’.

Ord	Beskrivelse
Gage	Løn eller honorar til kunstnere og optrædende, f.eks. musikere og skuespillere. Ofte aftalt pr. optræden eller periode, suppleret med dagpenge og transport. Brugt i underholdningsbranchen som den specifikke betegnelse for vederlaget for gig eller forestilling.
Hyre	Traditionelt løn til søfolk, men også bredere for ansættelsesbetaling i visse fag. Indebærer ofte særlige tillæg for vagter, havneanløb og søgående arbejde. I daglig tale kan hyre også betyde ansættelse, men i krydsord sigter det til løn.
Sold	Historisk og militær betegnelse for løn til soldater. Dækker grundbetaling og eventuelle felt- eller risikotillæg. Bruges i dag primært i historisk eller stilistisk sammenhæng, men er et klassisk krydsordsynonym for lønning i militær kontekst.

Lønning Krydsord 5 bogstaver

Disse 2 ord på 5 bogstaver opfylder krydsord-ledetråden ‘Lønning’.

Ord	Beskrivelse
Bonus	Ekstra vederlag ud over grundløn, typisk afhængig af resultater, mål eller fastholdelse. Kan være kontant, i aktier eller optioner. Anvendes både individuelt og kollektivt og er et centralt element i incitamentsløn og lønpakker.
Salær	Honorar til f.eks. advokater, revisorer og ejendomsmæglere, ofte reguleret af aftaler eller praksis. Udgør vederlaget for professionel rådgivning. Kan bestå af grundbeløb, timesatser eller resultatbaserede elementer, og indgår i bred forstand som lønning.

Lønning Krydsord 6 bogstaver

Disse 6 ord på 6 bogstaver opfylder krydsord-ledetråden ‘Lønning’.

Ord	Beskrivelse
Akkord	Arbejds- og lønform, hvor betalingen afhænger af mængde eller enhedspræstation. Kræver klare takster, opmåling og aftaler. Motiverer effektivitet og kvalitet og bruges især i håndværk og industri som alternativ til ren tidslønning.
Dagløn	Betaling pr. arbejdsdag, anvendt ved midlertidigt eller projektbaseret arbejde. Kan kombineres med diæter og tillæg ved særlige vilkår. Bruges også i visse ydelser som reference til daglige satser, og fungerer som basal lønningstype.
Diæter	Døgnpenge og satser til dækning af rejse- og opholdsudgifter, ofte skattefri inden for rammer. Ikke løn i snæver forstand, men en del af den samlede økonomiske kompensation for arbejde væk fra sædvanligt tjenestested eller normal arbejdstid.
Lønsum	Den samlede lønudgift for en enhed eller virksomhed, inklusiv pension og tillæg. Bruges i budgetter, rapportering og styring. Har også skattemæssig betydning via lønsumsafgift i visse sektorer. Et nøgletal for lønningens økonomiske tyngde.
Ugeløn	Løn udbetalt pr. uge, historisk udbredt i visse brancher og ved kortere ansættelser. Giver hyppigere likviditet end månedsløn. I dag mest i specielle aftaler, men stadig relevant som lønningstermin og krydsordsynonym for løbende betaling.
Årsløn	Summen af løn over et kalenderår, inklusive faste og variable elementer. Bruges til stillingsopslag, forhandlinger og sammenligning på tværs af organisationer. Årsløn beskriver den samlede lønning før fordeling på måneder og perioder.

Lønning Krydsord på 7 bogstaver

Her er 8 muligheder på 7 bogstaver, der passer til ‘Lønning’ i dit krydsord.

Ord	Beskrivelse
Gengæld	Udtryk for modydelse eller tilbagebetaling, som kan være både positiv (belønning) og negativ (hævn). I løn-sammenhæng signalerer det at få, hvad indsatsen retfærdiggør. Anvendes overført som “payback”, og kan dermed spille ind som lønning.
Honorar	Betegnelse for betaling til selvstændige, freelancere, kunstnere og rådgivere. Adskiller sig fra fast løn ved at være knyttet til en opgave eller levering. Typisk uden overenskomstbestemte tillæg, men kan inkludere udgiftsdækning og variable elementer.
Lønloft	Øvre grænse for løn, anvendt i sport, offentlige lønsystemer eller budgetstyring. Skal dæmpe løninflation og skabe lighed. Kan være kollektivt eller individuelt fastsat og påvirker forhandlingsrummet for den samlede lønning og tillæg.
Lønning	Et ældre eller regionalt ord for løn eller selve udbetalingen. Kan også pege på tidspunktet, hvor løn udbetales, i slægt med lønningsdag. Egner sig i krydsord som variant, når synonymer for vederlag eller aflønning efterspørges.
Lønpose	En historisk lønkuvert med kontanter, udleveret ved lønningsdag. Symbol på lønning før digitalisering. Bruges billedligt om hele lønpakken. Et kulturhistorisk ord, der ofte dukker op i krydsord som alternativ til moderne udbetaling.
Lønstop	Frys af løn, hvor stigninger midlertidigt suspenderes. Bruges ved økonomisk pres eller politiske aftaler. Påvirker både grundløn og tillæg og fungerer som midlertidig bremse i lønningen, indtil nye forudsætninger er på plads.
Løntrin	Konkret niveau på en skala, som man kan rykke op på ved anciennitet eller præstation. Giver forudsigelig udvikling i lønning. Udbredt i offentlige lønsystemer og i kollektive aftaler, hvor progression sker efter faste regler.
Timeløn	Løn fastsat pr. arbejdstime. Udbetales typisk hver 14. dag eller månedligt med opgørelse af timer, tillæg og fradrag. Almindelig i detail, service og håndværk. Giver fleksibel lønning, der følger faktisk arbejdstid og overarbejde.

Lønning Krydsord 8 bogstaver

Vi har fundet 12 ord med 8 bogstaver til dit krydsord med ‘Lønning’.

Ord	Beskrivelse
Betaling	Et bredt ord for overførsel af penge som modydelse. I arbejdsrelationer er det løn, men det bruges også generelt for honorar, salær eller godtgørelse. Overført kan det betyde gengæld eller konsekvens, som i at noget får en pris.
Gratiale	Frivillig eller ekstraordinær udbetaling som tak eller anerkendelse, f.eks. julegratiale. Ikke nødvendigvis kontraktligt, men en del af kompensationspraksis. Kan være et symbolsk beløb eller væsentligt supplement til lønning ved særlige anledninger.
Løncheck	Papircheck, der repræsenterer lønnen, tidligere almindelig før bankoverførsler. Nu sjælden, men stadig forståelig som symbol på udbetalt lønning. Et nostalgisk krydsordsord, der peger på løn som konkret, fysisk modydelse.
Lønkonto	Bankkonto, hvor lønnen indsættes. Kan være knyttet til særlige vilkår, kredit og budgettering. Et praktisk element i lønningens hverdag, som sikrer pengestrøm, overblik og automatiske betalinger af faste udgifter måned for måned.
Lønmodel	Den valgte måde at kombinere grundløn, tillæg og variable elementer, f.eks. Ny Løn, bånd eller rene tariffer. En strategi for, hvordan lønning understøtter mål, kultur og rekruttering. Tilpasses branche, organisation og kompetenceforsyning.
Lønramme	Overordnet løninterval for en stilling eller gruppe, ofte fastlagt af overenskomst eller virksomheden. Angiver minimum og maksimum for lønning, og giver plads til individuelle tillæg og forhandling inden for tydelige grænser.
Lønskala	Række af løntrin eller intervaller, der angiver mulige lønniveauer. Bruges til at styre progression og forfremmelse. En central del af den formelle lønning i både offentlige og private lønsystemer, ofte koblet til anciennitet og præstation.
Nettoløn	Løn efter skat, bidrag og øvrige fradrag. Det beløb, der indgår på lønkontoen ved udbetaling. Relevant for privatøkonomi og rekruttering, hvor nettoløn kan aftales internationalt. Udtryk for den oplevede lønning, modsat bruttoløn.
Refusion	Tilbagebetaling af udlæg eller lønrelaterede omkostninger, f.eks. fra offentlige ordninger ved sygdom, barsel eller kursus. Kan også være mellem arbejdsgivere og myndigheder. Ses som et element i lønadministration, der påvirker den samlede lønsum.
Tantieme	Andel i overskud eller resultat, traditionelt til ledelse eller bestyrelse. Udbetales som variabel løn afhængig af virksomhedens præstation. Reguleres ofte af kontrakter og kan være årsafhængig, hvilket gør den til en klassisk form for lønning.
Tarifløn	Løn fastsat i overenskomstens tariffskemaer. Giver forudsigelighed og ensartethed på tværs af virksomheder og funktioner. Kombineres ofte med lokalløn eller tillæg. En klassisk form for lønning i overenskomstdækkede brancher og det offentlige.
Vederlag	Formelt ord for modydelse eller betaling for en præstation, ofte brugt i jura, aftaler og bestyrelsesarbejde. Dækker kontant løn og naturalier. Rummer både løbende løn og engangsbeløb, samt kompensation ved ophør, overtrædelse eller særlige indsatser.

Lønning Krydsord på 9 bogstaver

Vi fandt 10 ord med 9 bogstaver, som matcher ‘Lønning’.

Ord	Beskrivelse
Aflønning	Både processen og resultatet af at betale for arbejde. Dækker lønsystem, lønform og lønniveau, herunder valg mellem timeløn, månedsløn, akkord eller bonus. Kan også beskrive den samlede pakke med goder, tillæg og øvrige vederlag.
Akkordløn	Løn udbetalt efter akkord, dvs. pr. enhed eller opgave. Indebærer ofte fælles opmåling, opgørelse og efterregulering. Kan give højere lønning ved effektivitet og præcision, men kræver gennemsigtighed om takster og kvalitetskrav.
Belønning	Betaling eller erkendtlighed for indsats, ofte ud over den faste løn. Kan være bonus, præmie eller symbolsk gave. Overført betyder det at få anerkendelse eller udbytte for en handling, i kontrast til straf eller mangel på gengæld.
Bruttoløn	Løn før skat og lovpligtige bidrag, inklusiv tillæg og frynsegoder med skattemæssig værdi. Grundlag for beregning af trækprocent og pension. Modstilles nettoløn og anvendes i aftaler, når den samlede lønning skal prissættes gennemsigtigt.
Kostpenge	Beløb til dækning af måltider i forbindelse med arbejde, rejse eller kurser. Kan være faste satser eller refusion mod bilag. Funktionelt en del af kompensationen, der supplerer lønnen, når arbejdet medfører ekstra nødvendige leveomkostninger.
Lønklasse	Kategori eller bånd, som grupperer stillinger efter ansvar og kompleksitet. Bestemmer intervallet for lønning og tillæg. Hjælper med at sikre lige løn for arbejde af samme værdi og understøtter intern lønstruktur og forhandlingsrammer.
Lønseddel	Specifikation af løn med beløb, perioder, tillæg, fradrag, skat og ferie. Dokumenterer, hvordan lønningen er sammensat. Et juridisk vigtigt dokument for transparens, kontrol og efterprøvning, som medarbejderen modtager ved hver udbetaling.
Løntillæg	Generel betegnelse for tillæg oven på grundlønnen, f.eks. for kompetencer, funktioner eller arbejdstid. Kan være faste eller variable og aftales via overenskomst eller lokalt. Tillæg udgør en central del af lønningens samlede sammensætning.
Månedsløn	Fast løn pr. måned, ofte med pensionsbidrag og faste tillæg. Almindelig i funktionær- og kontorstillinger. Giver stabil lønning uanset små udsving i timer, typisk suppleret af overtid, ferie- og barselsregler og årlige lønforhandlinger.
Provision	Kommission baseret på salg eller indtjening, hyppig i handel og finans. Kan være procent af omsætning eller dækningsbidrag, med eller uden garantiløn. Skaber direkte kobling mellem indsats og lønning, som motiverer præstationer og salgsmål.

Lønning Krydsord 10 bogstaver

Til ledetråden ‘Lønning’ fandt vi 4 passende ord på 10 bogstaver.

Ord	Beskrivelse
Erstatning	Betaling for et tab, f.eks. tabt arbejdsfortjeneste, som kan træde i stedet for løn. Brugt juridisk ved skader, uberettiget opsigelse eller kontraktbrud. I krydsordsforstand et overført synonym til lønning som modydelse, når løn ikke udbetales.
Lønnedgang	Nedsættelse af løn, ofte midlertidigt ved kriser eller strukturelle tilpasninger. Kræver aftale og klar begrundelse. Kan kombineres med andre vilkår som kortere arbejdstid. I krydsord en kontrast til lønforhøjelse og stadig en form for lønning.
Lønpolitik	Virksomhedens principper for løn, herunder markedstilpasning, gennemsigtighed, ligeløn og incitamenter. Styrer tildeling af lønning, tillæg og bonus. Dokumenteres ofte skriftligt og danner grundlag for forhandlinger, revisioner og compliance.
Mindsteløn	Laveste løn efter overenskomst eller aftale. I Danmark fastsættes den typisk af parterne, ikke ved lov. Sikrer et bundniveau for lønning og vilkår, og bruges som reference i forhandlinger og i brancher med mange indgange.

Lønning Krydsord over 10 bogstaver

Vi har fundet disse 24 ord med mere end 10 bogstaver, der kan bruges i et krydsord med ledetråden ‘Lønning’:

Ord	Beskrivelse
Ferietillæg	Procentuel ekstra betaling, typisk 1 %, som udbetales i forbindelse med ferie for månedslønnede. Supplerer feriepengeordningen for timelønnede. Udtryk for, at lønning også inkluderer sæsonbestemte ydelser og lovbestemt feriekompensation.
Godtgørelse	Økonomisk udligning eller erstatningslignende vederlag, f.eks. for udgifter, ulemper eller uberettiget afskedigelse. Kan være skattefri afhængig af formål og satser. I bred forstand en del af lønpakken, når den knytter sig til arbejdet og dets krav.
Lønningsdag	Dagen, hvor lønnen udbetales. Markerede tidligere et fysisk ritual med lønposen. I dag en digital milepæl for privatøkonomien. Brugt i talemåder og kultur som tegn på belønning for periodens arbejde og den konkrete realisering af lønning.
Lønrevision	Planlagt gennemgang og opdatering af løn i en organisation, ofte årligt. Sammenholder markedsløn, interne niveauer og præstationer. Resulterer i justeringer af lønning, tillæg og bonus, og dokumenteres typisk i HR-processer og budgetter.
Lønstruktur	Den samlede opbygning af løn i en organisation, inklusiv grundløn, tillæg, bonus og niveauer. Skaber gennemsigtighed og sammenhæng. Danner rammen for lønning på tværs af stillingsfamilier og sikrer intern retfærdighed og ekstern konkurrenceevne.
Resultatløn	Variabel løn knyttet til mål, KPI’er eller projektresultater. Supplerer eller erstatter faste elementer for at forbinde præstation og betaling. Kan være individuel eller team-baseret og fungerer som tydelig incitamentsdrevet lønning, når målene er målbare.
Kompensation	Samlebetegnelse for økonomisk udligning, f.eks. ved ulemper, tabt arbejdsfortjeneste, skiftetidspunkter eller særlige opgaver. I lønforhold kan det være tillæg eller engangsbeløb. Bruges også ved organisationsændringer og hjemsendelser som lønrelateret erstatning.
Naturalieløn	Vederlag i form af goder frem for kontanter, f.eks. fri bolig, kost, bil eller telefon. Værdien indgår skattemæssigt i lønnen. Historisk udbredt og i moderne tid set som personalegoder, der udgør en del af lønpakken.
Ulempetillæg	Kompensation for særlige ulemper ved arbejdet, som natarbejde, helligdage eller udrykning. Skal afspejle arbejdsforhold, der afviger fra det normale. Brugt bredt i overenskomster for at sikre retfærdig lønning ved vanskelige eller ubekvemme vilkår.
Lønforhøjelse	Stigning i løn, aftalt ved forhandling, resultatopnåelse eller årlig revision. Kan være generel eller målrettet via tillæg. Et centralt element i fastholdelse, motivation og markedsjustering, som ændrer den samlede lønning permanent eller midlertidigt.
Lønregulering	Teknisk justering af løn, f.eks. ved prisudvikling, centralaftaler eller ændret funktion. Kan være generel eller målrettet grupper. En mekanisme til at holde lønningen tidssvarende og retfærdig i forhold til marked og overenskomst.
Lønudbetaling	Selve transaktionen, hvor lønnen overføres til medarbejderens konto. Omfatter opgørelse af timer, tillæg, skat og pension. Et praktisk aspekt af lønning, der sker på faste terminer og skal være fejlfri for at sikre tillid og motivation.
Provisionsløn	Løn baseret på provision, ofte som procentdel af salg. Kan være ren provision eller kombineret med grundløn. Udbredt i salg, finans og forsikring. En tydelig, resultatnær form for lønning med direkte kobling mellem indtjening og betaling.
Incitamentsløn	Samlebetegnelse for lønformer, der motiverer adfærd og resultater, f.eks. bonus, aktieløn og provision. Skaber alignment mellem medarbejder og virksomhed. Rummer både kortsigtede og langsigtede elementer og udgør dermed en strategisk del af lønningen.
Lønforhandling	Dialog mellem medarbejder og arbejdsgiver om løn og vilkår. Baseres på marked, præstation og budget. Finder sted årligt eller ved jobskifte. Et kerneelement i fastsættelsen af lønning og i justeringen af tillæg og bonus.
Overtidstillæg	Ekstra betaling for timer ud over den aftalte arbejdstid. Sats og betingelser fastsættes typisk i overenskomst. Tjener som økonomisk kompensation for merarbejde og sikrer, at ekstra indsats afspejles i den samlede lønning.
Præstationsløn	Løn, der afhænger af individuel præstation, evaluering eller produktivitet. Adskiller sig fra ren resultatløn ved fokus på kvalitet, adfærd og kompetenceudvikling. Indgår i moderne lønstrategier som en dynamisk form for lønning, der belønner indsats.
Funktionstillæg	Tillæg knyttet til en konkret funktion, ansvar eller opgave, som går ud over stillingens grundindhold. Betaler for udvidet rolle, ledelsesopgaver eller projekter. Er ofte midlertidigt eller betinget af funktionen og supplerer den faste lønning.
Lønfastsættelse	Processen, hvor lønnen bestemmes for en stilling eller person. Inddrager ansvar, kompetencer, marked og intern struktur. Skaber den formelle lønning, som senere kan reguleres via forhandling, tillæg, bonus og årlig revision.
Lønindplacering	Placering af en medarbejder på skala, trin eller klasse ud fra erfaring og rolle. Sikrer systematik og retfærdighed i lønningen. Bruges især i overenskomstsystemer og større virksomheder med standardiserede lønmodeller og karriererammer.
Løn som forskyldt	Fast vending for at få den belønning eller straf, man fortjener. Overført bruges den om retfærdig gengæld for indsats eller adfærd. I krydsord kan udtrykket dække lønning som belønning eller som konsekvens af egne handlinger.
Skifteholdstillæg	Tillæg for arbejde på skiftehold og varierende tidspunkter, f.eks. nat og weekend. Kompenserer for belastende arbejdstider og sociale ulemper. Indgår som en vigtig del af lønningen i produktion, drift og service med døgnbemanding.
Kvalifikationstillæg	Tillæg baseret på uddannelse, erfaring, certificeringer eller særlige kompetencer. Belønner medarbejderens markedsværdi og ekspertise. Bruges bredt i både offentlig og privat sektor og udgør en direkte kobling mellem kvalifikationer og den lønning, man modtager.
Søgnehelligdagstillæg	Tillæg ved arbejde på søgnehelligdage, som ikke falder på søndage. Kompenserer for arbejde på særlige fridage med forhøjet sats. Et teknisk lønelement i flere overenskomster, der sikrer rimelig lønning under særlige kalenderforhold.

Tak fordi du læste vores gennemgang af 70 forskellige løsningsforslag til ledetråden »Lønning«. Vi håber, du har fundet præcis det svar, du søgte – eller i hvert fald fået inspiration til at komme videre i dit krydsord.

Vil du se flere bud på ord og løsninger, kan du finde endnu flere krydsordshjælpemidler og tusindvis af opslag på Kryds.dk. Brug søgefeltet, eller browse efter kategorier, hvis du har en anden ledetråd, du sidder fast på.

Hvis du ikke fandt den løsning, du havde håbet på, er du altid velkommen til at skrive til os eller efterlade en kommentar på siden – så forsøger vi at hjælpe dig videre. Gem siden eller følg Kryds.dk for hurtig hjælp næste gang krydset driller.

God fornøjelse med krydsordene og held og lykke med de næste rækker!